Mengenal Pengertian Dan Juga Apa Fungsi Assessment

 Istilah assessment ini bukan lagi hal baru bagi Anda bukan, apalagi sekarang ini baik itu di dunia pendidikan sampai dengan dunia kerja selalu ada yang namanya assessment. Dimana fungsi assessment ini sendiri juga sangatlah penting. Digunakan untuk mengukur tingkat keberhasilan atas pemahaman yang telah diberikan dari suatu hal sebelumnya. Assessment sendiri pada dasarnya juga tidak dilakukan oleh orang sembarangan, melainkan hanya mereka yang sudah punya kompetensi saja, karena ada alat yang digunakan melakukan pengukuran.

Pengertian Assessment

Sebelum berbicara lebih jauh mengenai assessment ini, sebelumnya penting bagi Anda untuk mengetahui sebenarnya apa pengertian dasar dari assessment sendiri, sehingga tidak sampai salah dalam mengartikan. Assessment ini dapat diartikan sebagai sebuah proses pertimbangan atau informasi yang berkaitan dengan individu maupun sebuah situasi yang kemudian dilakukan penilaian. Jadi assessment ini nantinya merefleksikan keberhasilan dalam mencapai sebuah tujuan.

Sebenarnya kegiatan assessment ini sendiri mencakup banyak hal, baik itu dalam dunia pendidikan sampai dengan dalam dunia kerja, dalam konteks atau dunia kerja maka assessment ini digunakan untuk menilai pengetahuan, perilaku sampai dengan keterampilan serta kompetensi karyawan. Dimana nantinya hal tersebut akan dimanfaatkan untuk proses perekrutan, penempatan sampai dengan promosi karyawan serta membantu dalam pengembangan sumber daya manusia.

Assessment ini sering kali digunakan oleh perusahaan dalam menentukan jenis pelatihan apa yang cocok untuk diikuti oleh karyawan, serta mengukur efektivitas tim dan produktivitas yang ada dalam sebuah organisasi secara keseluruhan. Tak jarang perusahaan melakukan kegiatan assessment sendiri secara rutin setiap tahunnya, guna mengetahui peningkatan keterampilan karyawan, dipercayakan oleh sebuah lembaga yang tepat.

Fungsi Kegiatan Assessment

Setelah mengetahui pengertiannya, maka selanjutnya penting bagi Anda untuk tahu sebenarnya apa saja fungsi assessment, mengapa penting dijadikan sebagai bagian yang mendukung perusahaan, berikut ini yang harus diketahui, yaitu:

1. Fungsi Sumatif

Fungsi yang pertama adalah sumatif yang jika dalam konteks pendidikan digunakan untuk menentukan lulus atau tidaknya siswa. Sementara di dalam dunia kerja maka fungsi yang satu ini lebih banyak digunakan untuk melihat lulus atau tidaknya calon karyawan, sekaligus juga mengenai promosi atau kenaikan jabatan. Fungsi ini punya peran penting di dalam mengukur pencapaian akhir yang didapatkan oleh karyawan maupun siswa.

2. Fungsi Formatif

Selanjutnya adalah fungsi formatif yang digunakan untuk mengidentifikasi, melaksanakan penilaian sampai dengan mengetahui kekurangan dan kelebihan agar bisa dilakukan perbaikan. Jadi memang digunakan sebagai alat bahan untuk memandang kebutuhan. Tujuan daripada fungsi yang satu ini adalah untuk mendapatkan gambaran mengenai kondisi karyawan, sekaligus juga untuk memberikan motivasi dalam bekerja, sehingga bisa lebih meningkat dibandingkan dengan sebelumnya.

3. Fungsi Diagnosis

Ada juga, fungsi yang dikatakan sebagai diagnosis, yaitu digunakan untuk melihat mengenai kelebihan dan kekurangan yang dimiliki oleh masing-masing SDM atau karyawan. Jika ternyata ditemukan kelemahan dari sana, maka nantinya bisa dijadikan sebagai langkah bagaimana untuk mengatasinya, sehingga tidak bertambah parah atau buruk.

4. Fungsi Penempatan

Selanjutnya fungsi penempatan, yaitu digunakan sebagai dasar atau acuan untuk membantu karyawan dalam menentukan penempatan kerja secara tepat agar nantinya bisa semakin produktif, pastinya sesuai dengan bidang yang dikuasai.

5. Fungsi Penilaian Keberhasilan

Ada juga yang dikenal sebagai fungsi menilai keberhasilan, dimana fungsi ini digunakan untuk melihat apakah hasil dari kegiatan pelatihan yang dilakukan tersebut sudah berhasil atau belum. Juga digunakan untuk melihat apakah karyawan tersebut dapat menyelesaikan tugasnya dengan baik sesuai dengan target yang telah ditentukan ataukah tidak.

Kesimpulan, Fungsi Assessment dalam Sebuah Perusahaan

Sekarang sudah tahu bukan mengenai assessment, serta fungsi assessment, karena punya peranan penting di dalam sebuah perusahaan. Sehingga tidak boleh asal-asalan dalam mempercayakan kegiatan assessment ini, pastikan hanya dilakukan oleh lembaga yang benar-benar berpengalaman serta terpercaya, seperti diantaranya adalah Prasmul-ELI.

Selain menjadi lembaga assessment, sebenarnya Prasmul-ELI ini juga menawarkan banyak program pelatihan menarik yang dapat Anda pilih sesuai dengan kebutuhan. Cocok diikuti oleh siapa saja, termasuk diantaranya adalah karyawan, karena ada program pengembangan SDM disini.